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绥化学院2020年招聘专任教师、辅导员公告

来源：绥化学院网站阅读：11570 次日期：2020-01-15 17:04:12

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绥化学院2020年公开招聘专任教师、辅导员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）、《关于印发<黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）的有关要求，结合建设应用型大学实际需要，绥化学院面向社会公开招聘专任教师、专职辅导员，现将有关事宜公告如下：

一、学校简介

详见绥化学院主页（http://www.shxy.edu.cn/）

二、招聘原则

人才引进坚持德才兼备，贯彻“公开、公平、公正、平等竞争、择优录用”原则。

三、招聘计划

见《绥化学院2020年公开招聘专任教师、辅导员计划表》(附件1)

四、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律，品行端正，具有适应高等院校教学等岗位工作需要的政治素养和文化素质。

（二）符合我校学科专业建设需要，具有较高的业务素质和良好的职业道德；工作中善于创新，团结协作，事业心强；热爱教育事业，教书育人，为人师表，乐于为绥化学院的建设与发展做出贡献。

（三）硕士毕业生年龄在30周岁以下（1990年1月1日<含>以后出生）；博士毕业生年龄在40周岁以下（1980年1月1日<含>以后出生）；副高级及以上专业技术职务人员年龄在45周岁以下（1975年1月1日<含>以后出生）；大力引进高层次应用型人才，同等条件下企业经历丰富者优先；符合专业需求的博士不受招聘计划限制，全年均可报名。

（四）身心健康，能够在岗位一线工作。

（五）应聘人员本科、硕士所学专业需一致或相近。

（六）应聘人员第一学历必须为公办高校全日制统招本科毕业生（不含专升本）；硕士学历为全日制统招研究生；优先招收的国内重点院校毕业生为2017年教育部、财政部、国家发展改革委联合发布的《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》的高校名单或学科；港澳台地区和国外毕业院校，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。

（七）应聘人员须服从学校对岗位的安排和调整。

（八）下列人员不受理报名：因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员，以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员，在各类招考过程中被认定为有考试作弊行为的人员。

五、招聘程序

（一）报名与资格审查

1.网络报名

报名时间：全年随时接受报名。上半年第一阶段为2020年1月10日-3月13日；第二阶段：2020年4月6日-5月11日；第三阶段：2020年5月29日-7月3日。下半年具体报名时间见补充招聘公告。

提供材料：应聘人员需将《绥化学院2020应聘人员基本情况登记表》（附件2）、个人简历、本科、研究生、博士毕业证学位证电子版、获奖及科研成果电子版（报考辅导员需提供党员证明、学生干部证明），上述材料电子版以压缩包的形式一并发送至shxyrsc@126.com。邮件主题为：岗位名称+姓名+学历+学校+专业，例如：“辅导员/汉语言文学专任教师+张ⅩⅩ+硕士研究生+东北师范大学+汉语言文学”，所学专业名称以毕业证为准。

2.资格审查

严格按照公告及岗位资格条件，对报名人员进行资格审查。主要审查报名者的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书，以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现不符合岗位要求或弄虚作假的，取消报名者应聘资格。

（二）现场确认

网络报名和资格审查通过人员将在考核时进行现场资格确认，应聘人员需携带以下材料：

1.个人简历。

2.《绥化学院2020年应聘人员基本情况登记表》（附件2）。

3.身份证原件及复印件。

4.本科、硕士毕业证和学位证原件及复印件；2020届毕业生由毕业院校出具应届毕业生证明，内容包括：姓名、性别、出生日期、政治面貌、所在学院、所学专业、入学时间、毕业时间，应聘辅导员岗位人员还需注明学生干部或兼职辅导员经历。

5.外语等级证书原件及复印件。

6.应聘岗位需要的其它证明材料的原件及复印件。

7.具体考核时间以电话通知为准。

（三）考核

应聘教师岗位考核包括笔试、试讲、面试。应聘专职辅导员岗位考核包括笔试、面试。博士研究生可免笔试，直接参加面试。对考核合格的拟聘人员，基层单位还要对其思想政治表现、道德品质和工作实绩等情况进行考核。人事处对其资格条件进行再复审。

（四）公示

考核各环节通过人员，经人事处审核、学校校长办公会研究通过后，在绥化学院网站http://www.shxy.edu.cn/公示7个工作日，公示期满无异议，办理录用手续。

（五）体检

学校统一组织录用者体检和心理测试，身心检测合格方能聘用。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检不符合要求的人员，取消聘用资格。对于隐瞒重大疾病，以欺瞒方式通过体检，与学校签订的劳动合同视为无效，学校将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等相关法律规定依法追责。

（六）聘用

1.硕士研究生及以下学历人员实行人事代理（聘用合同制）。

2.用人单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。招聘人员实行试用期制度，试用期为6个月。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格者，予以正式聘用；不合格者，予以解聘。

六、纪律要求

纪检监察处对考试全过程进行监督，对违反考试纪律，有营私舞弊行为，影响考试公平、公正的有关人员，要严肃处理，视情节轻重给予相应处分。

七、联系方式

联系人：密靖远老师

联系电话：0455-8301051（办）15774654007

电子邮箱：shxyrsc@126.com

网址：http://www.shxy.edu.cn/

地址：黑龙江省绥化市黄河南路18号

邮编：152061

附件1：绥化学院2020年公开招聘专任教师、辅导员计划表

附件2：绥化学院2020年应聘人员基本情况登记表

2020年1月9日

绥化学院2020年公开招聘专任教师、辅导员计划表
主管部门：黑龙江省教育厅招聘单位：绥化学院				2020年1月9日
序号	岗位名称	岗位简介	招聘人数	招聘条件
序号	岗位名称	岗位简介	招聘人数	学历	学位	专业	其他条件及工作经历
1	学生工作处辅导员	从事大学生思想政治工作	9	研究生	硕士以上	不限	中共党员，在校期间担任过主要学生干部；性别，男且需到男生公寓值班值宿。
2	经济管理学院专任教师一	在经济管理学院从事财务管理专业的教学工作	1	研究生	硕士以上	会计学、财务管理、金融学、税收等相关专业，本硕专业一致或相近	有高校教学经验或者企业实践经验并有副高以上职称的优先。男性、注册会计师、税务师优先。
3	经济管理学院专任教师二	在经济管理学院从事电子商务专业的教学工作	1	研究生	硕士以上	本科为电子商务、信息管理系统、计算机、艺术设计等相关或相近专业；研究生为管理类、计算机、设计等相关或相近专业
4	经济管理学院专任教师三	在经济管理学院从事旅游管理专业的教学工作	1	研究生	博士	本科为旅游管理
5	教育学院专任教师一	在教育学院从事教育学与心理学教学工作	2	研究生	硕士以上	教育学、心理学各1人，本硕专业一致
6	教育学院专任教师二	在教育学院从事学前教育教学工作	2	研究生	硕士以上	学前教育，本硕专业一致优先
7	教育学院专任教师三	在教育学院从事特殊教育教学工作	2	研究生	硕士以上	特殊教育，本硕专业一致优先
8	教育学院专任教师四	在教育学院从事教育康复、运动康复教学工作	2	研究生	硕士以上	运动康复1人；康复治疗学或康复医学或康复医学与理疗学专业1人
9	马克思主义学院专任教师	在马克思主义学院从事思政课教学工作	2	研究生	硕士以上	马克思主义基本原理、马克思主义中国化、中国近现代史、中共党史
10	电气工程学院专任教师一	在电气工程学院从事电气工程及其自动化教学工作	1	研究生	硕士以上	本科为电气工程及其自动化专业，研究生为相关专业	招收国内重点院校毕业生，有工作经历优先。
11	电气工程学院专任教师二	在电气工程学院从事自动化教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为自动化专业，研究生为相关专业	招收国内重点院校毕业生，有工作经历优先。
12	电气工程学院专任教师三	在电气工程学院从事汽车服务工程教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为车辆工程或汽车服务工程专业，研究生为相关专业	招收国内重点院校毕业生，有工作经历优先。
13	农业与水利工程学院专任教师一	在农业与水利工程学院从事水文与水资源工程教学工作	1	研究生	硕士以上	本科为水文与水资源工程，研究生专业隶属于水利类	有工作经历优先。
14	农业与水利工程学院专任教师二	在农业与水利工程学院从事人文地理与城乡规划教学工作	1	研究生	博士	本科为地理学类，研究生专业隶属于地理学类
15	食品与制药工程学院专任教师一	在食品与制药工程学院从事化学工程与工艺教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为化工相关专业，研究生专业为化学工程与技术	有工作经历优先。
16	食品与制药工程学院专任教师二	在食品与制药工程学院从事食品质量与安全教学工作	1	研究生	博士	本科为食品相关专业，研究生专业为食品科学	有工作经历优先。
17	食品与制药工程学院专任教师三	在食品与制药工程学院从事食品科学与工程教学工作	1	研究生	硕士以上	本科为发酵工程专业，研究生专业为发酵工程	有工作经历优先。
18	体育学院专任教师	在体育学院从事体育教育和公共体育教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为体育类专业，研究生为体育教育训练或民族传统体育或运动人体科学专业。体育专项为运动康复、速度滑冰、体育舞蹈、体操，且专项能力突出。	参加过省级及以上级别比赛并取得前三名，身高(男180CM，女165CM)。有工作经历优先。
19	音乐学院专任教师一	在音乐学院从事音乐表演、音乐学教学工作	1	研究生	硕士以上	本科、研究生均为钢琴表演专业	有工作经历优先。
20	音乐学院专任教师二	在音乐学院从事舞蹈编导教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为舞蹈编导、舞蹈学、舞蹈表演、体育舞蹈专业，研究生为舞蹈学、体育舞蹈学、音乐与舞蹈学（舞蹈研究方向）	有工作经历优先。
21	信息工程学院专任教师一	在信息工程学院从事计算机科学与技术教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为计算机科学与技术等相关专业，研究生为计算机类专业	有工作经历优先。
22	信息工程学院专任教师二	在信息工程学院从事软件工程教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为软件工程等相关专业，研究生为软件工程及相关专业	有工作经历优先。
23	信息工程学院专任教师三	在信息工程学院从事数学与应用数学教学工作	1	研究生	博士	本科为数学与应用数学专业，研究生专业为应用数学等数学类专业
24	文学与传媒学院专任教师一	在文学与传媒学院从事网络与新媒体专业教学工作	1	研究生	硕士以上	本科为网络与新媒体、数字媒体技术等相关专业。研究生为网络与新媒体、新媒体、新闻学、传播学等相近专业。	有工作经历优先。
25	文学与传媒学院专任教师二	在文学与传媒学院从事数字出版教学工作	2	研究生	硕士以上	本科为编辑出版专业或数字出版专业，研究生为出版相关专业（新闻传播类）	有工作经历优先。
26	文学与传媒学院专任教师三	在文学与传媒学院从事汉语言文学教学工作	2	研究生	博士	语文学科教学博士（或硕士为语文学科教学，博士为文学类或教育学类）1名；文艺学或现当代文学博士1名
27	艺术设计学院专任教师一	在艺术设计学院从事环境设计教学工作	1	研究生	硕士及以上	本硕专业均为建筑设计、景观设计	本专业领域中级以上职业资格证书的优先，专业美术学院和专业艺术学院毕业生优先，有工作经历优先。
28	艺术设计学院专任教师二	在艺术设计学院从事环境设计（听障班）教学工作	1	研究生	硕士及以上	本硕专业为环境设计、美术学、设计学相近专业	本专业领域中级以上职业资格证书的优先，专业美术学院和专业艺术学院毕业生优先，具备手语沟通能力，有工作经历优先。
29	艺术设计学院专任教师三	在艺术设计学院从事视觉传达教学工作	1	研究生	硕士及以上	本硕专业为影视编辑或影视后期	本专业领域中级以上职业资格证书的优先，专业美术学院和专业艺术学院毕业生优先，有工作经历优先。
30	艺术设计学院专任教师四	在艺术设计学院从事陶艺教学工作	1	研究生	硕士及以上	本硕专业均为陶艺专业	本专业领域中级以上职业资格证书的优先，专业美术学院和专业艺术学院毕业生优先，有工作经历优先。
31	艺术设计学院专任教师五	在艺术设计学院从事剪纸教学工作	1	研究生	硕士及以上	本科专业不限，硕士为民间美术专业，以研究剪纸艺术为主	本专业领域中级以上职业资格证书的优先，专业美术学院和专业艺术学院毕业生优先，有工作经历优先。
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