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各有关单位：

根据《干部教育培训工作条例（试)》的要求，通化市人力资源和社会保障局拟定于2015年12月7日至2016年1月16日，对2015年事业单位公开招聘人员开展岗前培训。

一、培训目的

提高事业单位新聘用人员综合能力和素质，坚定新聘用人员理想信念，着力建设一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬的专业技术人员队伍，为推动通化的振兴与发展多做贡献。

二、培训对象

2015年公开招聘的事业单位聘用人员。

三、培训方式及内容

（一）培训方式：采取集中授课，专题科目学习、专题讲座、案例研讨等方式。

（二）主要内容：

1.法治思维及其养成。

2.“四个全面”总体战略布局。

3.行为规范。

4.职业道德。

5.专业技术人员心理健康与心理调适。

5.公文写作基础知识。

6.政务礼仪与交往艺术。

7.团队合作能力和创新团队建设。

8.应对突发事件能力。

9.《事业单位人员聘用条例》和《国家处分暂行规定》。

四、考试与考核

培训结束经考试成绩合格者，颁发专业技术人员培训证书，考试成绩存入个人档案，作为上岗依据。凡培训考试成绩不合格或考勤学时未达标者，不能任职定级。

五、培训地点

市干部继续教育培训中心四楼会议室（招贤楼）。

六、具体要求

1.食宿自行安排，费用自理。

2.报到时带一寸照片2张。

联系电话： 0435-3917707 朱老师

二O一五年十一月三十日

附件:2015年度事业单位新聘用人员岗前培训名单，详情请参考：http://www.ths.gov.cn/main/index/news.jsp?wzid=5682