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云南省小龙潭矿务局2011年招聘专业技术人员简章
来源:云南省大中专毕业生就业服务网 阅读:2940 次 日期:2011-02-18 15:11:17
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单位概况

云南省小龙潭矿务局属国有大型露天煤矿,地处红河州开远市北郊,于1953年建矿,探明煤炭储量10.93亿吨,是云南省最大的煤炭生产基地,在国内首家采用具有世界先进水平的斗轮挖掘机、胶带运输机、排土机连续开采工艺,现年产量达1000多万吨,为部级标准化矿务局。目前已发展为国家二级企业,为副厅级单位。

随着西部大开发与西电东送、云电外送战略的实施,小龙潭矿务局为不断加强矿山建设,近年来矿务局党委制定了《职工招聘及管理办法》,面向社会和大专院校,多渠道地公开招聘所需员工。在此,我们热忱欢迎有志投身矿山建设的优秀人员前来应聘。

招聘条件和要求

1、政治条件:具有较高的政治素质,拥护党的路线、方针、政策,立场坚定,遵纪守法,品行端正,勤勉敬业,热爱矿山事业,家庭成员和主要社会关系无任何政治、经济和历史问题。

2、学历资格:2010至2011年毕业的正规高等院校全日制本科及以上学历人员。(2010年毕业生以毕业证书为准,2011年毕业生,由学生本人提供历年学习成绩单,并由所在院校出具组织鉴定。)

招聘方法和程序

1、招聘方法:由矿务局成立的招聘人员考评委员会对每个招聘岗位制定出具体的考评方案,通过笔试、面试、实际操作考察等程序,以检验应聘人员的专业理论水平和综合素质。根据笔试、面试和实际操作情况择优聘用。

2、报名方式:有意应聘者,请如实填写报名表,于3月20日前交到云南省小龙潭矿务局昆明接待中心(篆塘路152号)总服务台(电话:0871-4153358)。笔试、面试的具体时间,由矿务局另行通知。

受聘后享受待遇

凡受聘人员必须与小龙潭矿务局签订劳动合同,享受矿务局在职职工的生活工作待遇,试用期薪酬按《小龙潭矿务局招聘人员薪酬待遇管理办法》执行,聘用人员经试用期考核合格正式聘用的由矿务局交纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),提供住房。年度考核为优秀的给予奖励;称职以上的给予薪资晋升。聘用期间技术职务晋升按有关规定执行。劳动合同期限届满,不再续签者劳动合同终止。有违反纪律的或不符合条件的人员,按《小龙潭矿务局职工招聘及管理办法》规定解除合同。

招聘专业岗位、人数及特别要求

会计专业:2名,其中男1名,女1名;

电气工程及自动化专业:1名,男,熟悉PLC程序编程;

计算机网络工程专业:1名,男,熟悉网络及监控设备的运行、维护;

计算机应用与维护专业:1名,男;

绿化专业:1名,男;

安全工程专业:1名,男,25周岁以下,工科院校毕业,具备安全系统工程等专业基础知识和较强的外语综合能力、计算机应用与管理能力;

声乐专业:1名,女,民族唱法;

灯光音响师、舞台灯光操作、控制专业:1名,男,大专及以上学历,有2年及以上演出经验;

食品科学与工程专业:1名,女,硕士研究生及以上学历。

联系地址:云南省小龙潭监狱政治部

联系电话:0873-7198252

附表:报名登记表

云南省小龙潭矿务局

二0一一年二月十八日

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