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中共新疆生产建设兵团第二师党委党校是培训轮训二师党政领导干部和各级公务员的重要基地，也是开展理论宣传和研究以及为二师党委、二师提供决策和咨询服务的重要部门，属地市级党校序列、中等院校体制，全额拨款事业单位。为提高干部教育培训质量，优化专业师资队伍结构，实施人才强校战略，根据《兵团事业单位公开招聘工作人员暂行办法》的有关规定，报师市党委组织部批准，经学校研究决定，现面向社会公开招聘3名教师。
一、招聘原则、对象和条件
（一）招聘原则
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。
（二）招聘对象
教师3名。其中政治类岗位1名，法学类岗位1名，经济学类岗位1名。
（三）招聘条件
1.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
2.具有履行岗位职责的工作能力；
3.具有正常履行岗位职责的身体条件；
4.招聘岗位所要求的岗位资格条件：
（1）1980年1月1日以后出生，性别不限。
（2）经济类、政治类、法学类、社会学类、管理学类等专业全日制硕士研究生及以上学历和学位。
（3）属于2015年应届研究生毕业的，须在2015年8月30日前取得并提供相应的学历证书、学位证书，否则不予聘用。
（4）对所学专业具有深厚的理论功底，有较强的社会调研和科研写作能力；
（5）口头表达流利，语言清晰。
5.符合招聘岗位规定的其他条件。
下列人员不得参加本次招聘：
1.因犯罪受到刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.因犯错误正在接受审查或被处分且处分期未满的；
3.曾被开除公职的；
4.法律、法规和有关政策规定的其他情形。
二、招聘程序
1.通知应聘报名人员有关事项；
2.考试、体检；
3.根据考试和体检结果，确定拟聘人员；
4.公示招聘结果；
5.签订三方协议，办理聘用手续。
三、报名和资格审查
（一）报名方式：凡符合招聘条件的应聘者，填写表格（见附件）并如实填写，贴上近期个人一寸照片并附个人应聘资料（个人简介、第一学历毕业证书、学位证书、发表论文复印件、获奖证书复印件等）。报名人员要在报名表中详实填写通信地址和便捷可靠的联系电话。报名不需缴纳报名费。报名资料直接发邮箱：119337928＠qq.com；咨询电话：李老师18999016996
报名时间：2014年12月5日-12月25日
（二）资格审查：分初审和现场确认两个模块。初审（电子材料）符合条件者，届时将提前电话告知应聘者本人，并告知考试的时间安排。现场确认时应聘人员需持本人身份证原件、第一学历毕业证原件、学位证书原件及岗位要求的其他条件的相关证明材料，进行资格复审。无身份证者，须持户籍所在地派出所出具的贴有照片的证明。
四、考试考核
考试采取笔试和面试两种形式。在招聘领导小组领导下，由招聘办公室统一组织命题，统一组织考试阅卷和面试。按照从高分到低分择优聘用的原则，根据笔试和面试的综合成绩确定比例人员参加体检（综合成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%）。
考试地点：
1、笔试
笔试采取闭卷形式。笔试内容为命题论文，满分100分，考试时间150分钟。
2、面试
面试采取试讲答辩的形式进行。试讲着重考察应试人员的仪容仪表、语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、自我情绪控制能力以及教案内容、多媒体制作等。面试考试前1小时内应聘者到场，确认身份。
试讲与答辩：
（1）确定试讲与答辩顺序：面试人员按规定时间进入指定地点，按抽号确定顺序。
（2）试讲：面试人员由工作人员带去试讲室，主持人宣布开始后进行试讲，试讲人上课采取多媒体课件形式上课，时间为40分钟。
（3）答辩：评委结合应聘教师的试讲内容及专业知识、专业技能提出1—2个答辩题目。每位应聘者答辩时间为10分钟。
考试时间计划在2015年1月10日左右，具体时间及地点以通知为准。
五、组织体检
体检在指定医院进行，主要检查项目为内科、外科、血液、胸透等。应聘者应具有良好的身体素质和心理素质，无传染病、无精神病史，适应教学工作的需要。招聘工作领导小组根据测试的综合成绩结果，组织录用人员体检，体检费用由学校解决。
六、聘用及相关待遇规定
1、招聘工作小组根据测试的综合成绩和体检结果，按照综合成绩由高分到低分确定录用人员，在招聘过程中，若出现聘用者自动放弃的情况，依据综合成绩从高分到低分的原则依次递补，最终根据考核结果确定录用人员，录用人员与党校签订协议书。被录用者必须按规定完成学业，毕业后到师党校工作，否则承担违约金1万元。
2、应聘者一经录用，即编入我校事业编制，享受国家和兵团规定的专业技术职称相应的工资待遇。硕士研究生工资及各项福利待遇每月不低于6000元。
3、新录用的教师试用期6个月。试用期满考核合格的，正式聘用。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
4、试用期满合格人员与学校签订聘用合同5年以上的硕士研究生，免费提供校内宿舍住房，如在校外居住，学校给予一定补助。
七、招聘纪律
（一）招聘工作将自觉接受纪检监察部门以及社会各界的监督，确保招聘工作的公开、公平、公正。参与招聘的工作人员，要严格遵守招聘规定，应当执行有关回避规定。
（二）招聘工作严格按规定程序进行，对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考核或聘用资格；对违反本规定招聘的已聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
本次招聘的监督电话：0996——2199733、2199783、2199232
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《附件：第二师党委党校2015年度招聘教师报名登记表.doc》来源于新疆大学研究生院网，最近更新2014年12月10日。
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