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管理科学与工程学院——信息管理与信息系统、人力资源管理、电子商务、工程管理

管理科学与工程学院现有管理科学与工程博士点一级学科、管理科学与工程、工商管理两个硕士点一级学科及工商管理硕士（MBA）专业学位点，开设信息管理与信息系统、电子商务、人力资源管理、工程管理四个本科专业。学院现有全日制在校生1500余人，其中本科生1300余人，博士、硕士研究生200余人。

学院实施“质量提升工程”，不断强化质量意识，突出内涵建设，取得了良好效果。信息管理与信息系统山东省特色品牌专业、山东省名校工程建设专业之一。近年来获得山东省教学成果二等奖3项，三等奖1项和山东省教学改革立项3项，1人被评为山东省高校十大优秀教师，1人被评为山东师范大学教学能手。与大众网、山东机场有限公司、梁邹矿业集团等20余家企业共建教学实践基地，有效提升了学生的创新精神和实践能力。

学院实施“科研兴院工程”，积极营造崇尚创新、探求真知的学术环境，大力倡导独立思考、潜心治学的良好风尚。近年来，共承担科研项目30余项, 其中国家级项目10项。发表重要学术论文800余篇，其中被SCI、EI等收录300余篇，出版学术专著、主编教材近20部，完成鉴定项目12项，取得了显著的社会经济效益。获得中国青年科技奖1项，山东省自然科学二等奖、山东省科技进步二等奖等省部级科研奖励20余项，与澳大利亚昆士兰理工大学、美国印第安纳州立大学、香港理工大学、新加坡国立大学、中国科学院等建立了长期学术交流合作关系。

学院实施“党建提升工程”，不断推进基层党组织和党员队伍建设工作，不断创新思想政治教育的理念和思路、内容和方法、载体和手段，有效提升了学院的凝聚力、向心力和创造力。学院党委组织的师德建设公共博客，师生党支部1+2结对共建和“与学生面对面”师生交流会等品牌活动，受到师生一致好评。学院党委和党支部多次被学校评为先进基层党组织，教师党员中多人荣获全国新长征突击手、山东省高校优秀共产党员、山东省高等学校党的建设和思想政治教育先进工作者等荣誉称号，20余名学生先后被评为山东省优秀学生干部、山东省优秀学生、山东省大学生社会实践先进个人。

信息管理与信息系统

信息管理与信息系统专业主要培养具有扎实的数理基础和管理学基础、必要的经济学知识，掌握计算机专业基础知识、信息组织与管理基本理论、信息系统分析与设计方法，富有创新精神的研究型人才和具备专业技能的高素质管理人才。学制四年，授予管理学学士学位。学生毕业后能够从事国家各级管理机构、工商企业、金融机构、科研单位等部门的信息组织与管理，信息系统规划、分析、设计、实施、评价及监理等工作。

本专业学生主要学习管理学、经济学、数量分析、信息资源管理、计算机等方面的基本理论和基本知识，主要开设课程为：高等数学、线性代数、概率统计、信息技术基础、C语言、面向对象程序设计、数据结构，数据库系统概论、计算机网络与应用、信息检索、系统开发与设计、营销学、Web系统开发、JAVA程序设计、微观经济学、宏观经济学等。

信息管理与信息系统专业是2012年山东师范大学“名校建设工程”10个省财政重点支持专业，2013年被评为山东省特色专业。该专业主讲教师中有山东省“泰山学者”特聘教授1人，山东省有突出贡献的中青年专家1人，博士生导师4人。建有山东省“十二五”高校重点实验室——信息管理与知识工程实验室，建设中4门省级精品课程。该专业学生在全国数学建模竞赛、齐鲁软件设计大赛等一系列科技竞赛中取得佳绩。2013年该专业实施“卓越工程师”培养计划，每年从二年级学生中选拔45名优秀学生组建“卓越工程师”班，单独培养方案，小班制授课，强化基础知识与专业技能训练。

电子商务

电子商务专业主要培养具备管理学理论基础、网络应用以及商务能力；系统掌握电子商务系统的运营，能采用科学系统的方法，建立电子商务站点、开发电子商务网络系统；具有较高的创造性学习和解决问题能力的高素质人才。学制四年，授予管理学学士学位。学生毕业后能够从事国家各级管理机构、工商企业、金融机构、教育部门等等单位网站的建设、开发、设计、维护、网络营销等工作。

主要开设课程为：高等数学、线性代数、概率统计、电子商务概论、管理学、C语言、数据结构，数据库系统概论、计算机网络与应用、电子商务网站设计与管理、电子商务网络安全、电子商务与现代物流、网络营销与管理、电子商务与企业管理、应用统计学、微观经济学、宏观经济学等。

电子商务是一直是学院优先发展的本科专业。近年来，学院积极探索该专业创新型人才培养模式，系统推进课程改革、教学基本建设、教师队伍建设，取得了显著成果。《电子商务概论》被评为山东省精品课程，1名教师被评为山东师范大学教学能手。学院建立了2个高水平的电子商务实验室，内设100多台高配置电脑，能有效满足教学需要和学生创新发展需求。学生在全国“创新、创意、创业”电子商务挑战赛中获得全国特等奖两项、二等奖两项和山东省特等奖、一等奖20余项，为学校赢得了荣誉。

人力资源管理

人力资源管理专业主要培养具有扎实的管理学、经济学、法律以及人力资源管理方面的基本理论，掌握人力资源合理配置和管理的方法，能在企、事业单位、政府部门从事人力资源管理工作以及在教学科研单位从事教学、科研工作的复合型高级专门人才。学制四年，授予管理学学士学位。

主要开设课程为：高等数学、线性代数、概率统计、管理学、营销学、应用统计学、经济学、社会学、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、人力资源培训与开发、人员素质测评理论与方法、绩效管理、薪酬与福利等。

人力资源管理专业一直是管理科学与工程学院重点建设和发展的本科专业。近年来，学院以培养全面发展的高素质应用型人力资源管理人才为目标，树立专业设置注重市场需求，教学模式注重岗位需求的教学观，质量工程建设取得了显著成效。“基于云计算的人力资源管理专业人才培养创新实验区”被确定为校级人才培养模式创新实验区，专业教师中有校教学能手1人，校优秀教学奖获得者5人。学院重视实践教学，在梁邹矿业集团、兖矿集团物资部等建立了教学实践基地10余处，有效提升了该专业学生的创新精神和实践能力，得到用人单位的一致好评，学生的一次就业率在全校各专业中名列前茅。2012年，该专业获批第二专业（学位）招生资格，顺利完成首届招生，生源良好。

工程管理

工程管理专业主要培养适应社会与经济发展需要，掌握信息科学、管理科学与经济学的基本理论和基本知识，具备获取新知识的能力、创新能力和工程实践能力的高素质应用型人才。学制四年，授予管理学学士学位。

主要开设课程为：线性代数、管理学、工程管理总论、概率论与数理统计、应用统计学、经济学概论、高等数学、工程经济学、工程管理技术、IT服务管理、工程项目管理、工程合同管理、质量管理、软件工程导论、管理信息系统、系统科学与工程、工程成本规划与控制、运筹学、会计学、人因工程、工业信息化工程、财务管理等。

工程管理专业是学院2012年新上的本科专业，2013年招生情况良好。学院将以“名校建设工程”为契机，以信息工程为特色，在课程建设、师资队伍、教学方法、教学管理等方面深化改革，努力提升教育教学质量，为培养造就一批创新能力强、适应经济社会发展需要的高质量工程技术人才贡献力量。

管理科学与工程学院

办公电话:0531-86180509，传真：0531-86180508

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