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一、所有岗位必须具备的应聘条件：

诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新；

具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力；

具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。

二、报名方式：

登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表（有工作经验人士）》，通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn。

为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***（部门全称）—***（岗位全称）—***（姓名）” ；应聘报名表（word文档）文件名请改为您的姓名。

三、招聘岗位列表

四、招聘岗位详细信息

【投资银行部】 【投资银行部】

固定收益岗（承销、发行与创新方向）

岗位职责：根据全行投行业务经营要求，负责拟订债券承销业务（含债务融资工具、企业债、公司债、金融债等）的发展规划、经营策略与经营目标；负责债券承销业务的营销组织与指导管理、项目承做实施与推进、质量控制、债券发行及发行后续管理；负责债券承销业务管理制度建设、合规经营与风险管控；负责对分行产品经理和营销人员业务培训、队伍建设和绩效考核；负责固定收益业务的市场策划推广、品牌建设、市场分析、产品研发、创新优化与培训推广；负责根据关键客户需求设计债权融资服务方案，对分支机构提供业务、产品的专业化指导与营销支持。

应聘条件：年龄35周岁以下；金融、经济、管理、会计、法律等相关专业硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽至本科，大学英语6级以上；3年以上证券承销、债券发行、证券投资、资产管理、财务咨询、律师、评级师、会计师等投资银行相关岗位、商业银行对公信贷从业工作经历；具有较强的组织推动、项目管理、综合协调能力，熟悉相关业务政策和市场，具有较强的工作责任心和团队合作精神；具有较好的文字功底；有理工科、财务会计类教育背景者优先。

资产证券化岗

岗位职责：根据全行投行业务经营要求，开展资产证券化业务产品（含信贷资产证券化、资产支持证券等）的市场分析与研究，负责拟订业务发展规划、经营策略与经营目标；负责资产证券化业务的营销组织、指导管理、实施推进；负责资产证券化业务管理制度建设、合规经营与风险管控；负责对分行产品经理和营销人员业务培训、队伍建设和绩效考核；负责资产证券化业务的市场策划、品牌建设、产品研发、创新优化与培训推广；负责实施资产证券化业务资产池模型建立、数据库建立及相关数据监控、管理、应用；负责根据关键客户需求设计资产证券化业务营销解决方案、支持客户经理业务推进，对分支行机构相关产品进行营销指导和提供专业化支持。

应聘条件：年龄35周岁以下；金融、数学、经济、管理、财会、法律等相关专业硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽至本科，大学英语6级以上； 3年以上商业银行、证券、基金、投资、律师等投资银行相类似岗位从业工作经历；具有丰富的实务操作管理经验和团队协作精神，具有较强的组织推动、项目管理、综合协调能力；具备一定的产品创新、研发能力；有资产证券化业务操作经验者优先。

股权基金业务岗

岗位职责：开展股权基金业务市场分析和行业研究，拟订全行股权基金业务发展规划、经营策略和经营目标，并协助组织实施，推进各阶段经营目标实现；负责股权基金结构化融资、项目对接业务、投贷联动业务私募股权顾问、股权基金投资者俱乐部等产品的全行推进、制度建设、培训和管理；负责股权基金创新产品与服务的规划草拟、设计与研发，并提出业务开发需求及组织推进；负责股权基金信息系统开发和推广；参与品牌宣传和媒体推广。

应聘条件：年龄40周岁以下；金融、经济、法律、管理、财会或相关专业硕士以上学历，大学英语6级以上；5年以上商业银行、证券、基金、投资等金融从业经历，熟悉资本市场和各类金融创新产品，对国内外私募股权行业有一定基础；具有较好的市场分析及产品研发能力，综合文字组织能力强，有较好的沟通协调能力，能够承担较大的工作强度和压力；有股权基金管理公司、资产管理公司、信托公司、投资银行、投资公司、律师事务所、会计师事务所、外资银行等工作经历者优先；外语能力（听说读写）突出的人士优先。

企业上市与并购岗

岗位职责：根据全行投行业务经营要求，开展并购业务（含并购融资和并购顾问）市场分析，拟订业务发展规划、经营策略，推动全行并购业务实施，推动市场份额与效益贡献；研发、创新和优化并购业务产品，拟订行内管理制度、产品规则和协议文本；协助策划并购业务的市场推动和品牌塑造，具体实施对分行产品经理和营销人员营销指导、培训推广和绩效考核；根据关键客户需求设计并购业务营销解决方案、支持客户经理进行业务推进，出具并购评估专业意见，对分支行相关产品进行指导和提供专业化支持；协助落实重大并购项目的牵头和组织。

应聘条件：年龄40周岁以下；金融、经济、管理、财会、法律或相关专业硕士以上学历，大学英语6级以上；5年以上中外资银行信贷业务或2年以上中外证券、信托、基金、会计师、律师、财务顾问等投资银行相类似岗位从业工作经历；具有丰富的实务操作管理经验和团队协作精神，具有较强的组织推动、综合协调能力；具备一定的产品创新、研发能力；具有一定的投资银行、财务顾问业务从业经历者优先。

【离岸业务部】

会计核算岗

岗位职责：按监管政策、业务制度、岗位规定和工作流程进行全行离岸业务的后台运营运作，包括所有离岸产品账务核算、境内外清算和资金业务的后台处理，相关业务查询查复；实施离岸客户的开户、销户及年审等账户管理事务；按照合规要求进行日常运营运作的风险控制；开展与分支机构及客户就相关业务处理的日常联系与沟通；协助部门、团队进行业务流程的持续优化及系统完善；参与制定支付结算等所有离岸后台业务相关的业务操作流程和实施细则。

应聘条件：年龄35周岁以下；经济、金融、会计或管理类本科及以上学历；1年以上银行外汇会计核算或非贸外汇结算实务经历；具有较强的团队意识以及风险控制意识，具有一定的创新能力，能吃苦耐劳；参与外汇业务系统开发经验者，分行营业部（外汇）操作经验者优先。

【贸易与现金管理部】

国内结构性贸易融资岗

岗位职责：负责企业供应链融资、国内国际保理业务、信保融资、国内信用证、委托贷款、货押及商品融资、票据、流动资金贷款及其它国内结构性贸易融资业务制度的发展规划、经营策略；通过定量和定性分析，制定分析报告，研究市场需求，为已有产品功能、电子系统、流程改进和新产品开发提供建议和方案；研发和优化产品，开发业务系统，制定业务规范，提供业务培训和实施市场推广，对分支行相关业务进行指导和支持；参与分行产品办理资格管理，对规范运作和各类业务风险进行检查监督；推动全行业务经营体制、机制建设和产品经理队伍建设，推动客户经理产品知识掌握与产品综合解决方案能力提高；配合其它业务部门积极开展产品交叉销售等；与银行业协会贸易金融专业委员会等组织的联络和沟通，并参与其工作。

应聘条件：年龄35周岁以下；金融、贸易、经济、会计、市场营销、投资、管理等相关专业本科以上学历，硕士优先；2年以上商业银行相关岗位工作经历，熟悉各类贸易融资业务、企业供应链金融方案；具有一定市场营销和经营组织管理能力；工作认真细致，有团队协作精神；思维活跃，善于钻研，具备市场及产品研究和分析能力；具备良好的文案处理能力。

【资产托管与养老金业务部】

客户资产托管产品岗（互联网金融托管产品方向）

岗位职责：根据全行托管业务总体规划和目标，协助制定客户资产类托管产品的业务目标、发展策略和具体推进措施和工作计划，并组织全行落实；开展客户资产类托管产品的市场调研、行业研究、法规政策研究、新产品研发、系统开发、相关资格准入申报、产品管理、创新及优化等工作；参与拟定相关规章制度、标准或参考协议文本等业务规范文件；参与制定营销政策和相关考核激励机制并组织落实；开展全行培训推广和分行产品经理日常指导，参与制定品牌形象推广与宣传；根据关键客户需求，设计托管业务服务方案，协调配合总行客户部门开展总行级大客户直接营销。

应聘条件：年龄35周岁以下；全日制大学本科以上学历；3年以上相关工作经历，如有1年以上在互联网企业或相关金融机构从事电子银行、互联网产品等产品和技术工作经历者优先；具有较好的市场分析及产品研发能力，综合文字组织能力强，有较好的沟通协调能力，能够承担较大的工作强度和压力；具备证券从业资格或基金从业资格者优先。

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