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2013年本溪市桓仁农村小学教育阶段学校教师特设岗位计划招聘简章
来源:桓仁教育网 阅读:990 次 日期:2013-07-26 17:09:30
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根据《辽宁省教育厅 辽宁省人力资源和社会保障厅关于印发2013年辽宁省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘考试方案>的通知》(辽教发[2013]73号)(以下简称“特岗计划”),为做好我县2013年“特岗计划”招聘考试工作,制定本招聘简章。

一、招聘原则

通过省教育厅、人社厅统一发布招聘信息、统一网上报名、统一考试时间、统一考试内容、统一公布笔试成绩、统一划定最低控制分数线。

二、招聘对象和条件

1、小学教育岗位教师为2011年以后毕业的具有全日制本科及以上学历的师范类院校毕业生;英语、体育、音乐教师岗位为2011年以后毕业的具有全日制本科及以上学历的毕业生,其中,音乐教师岗位可以为具有专科学历的师范类毕业生。

2、报名者要具有良好的政治素质和道德品质、遵纪守法、热爱农村小学教育事业;应同时符合教师资格条件要求、招聘岗位要求和教师所具备的身体条件且服务期四年以上,并签订聘用合同。

三、招聘岗位

见附表。

四、考生报名

报名:采用网络报名方式进行,报名网址为辽宁省高校毕业生就业信息网(www.lnjy.com.cn)。每名考生只允许报考一个岗位。报名时,由市教育局和省教育厅对考生报名资格进行初审。

缴费:考生在网上利用银行支付系统缴纳考务费,考务费为100元人民币。

报名及资格审查在市教育局组织、市人社局指导下进行。

五、考试

考试时间、地点:网上公布。

考试内容:

1、教育基础知识测试(笔试)

教育基础知识测试满分100分,考试内容为教育学、教育心理学、教育政策法规及职业道德(中华人民共和国教师法、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、教师资格条例)。

在考试内容上,教育学,心理学,教育政策法规及职业道德,内容比例大致为6:3:1。

在考试题型上,客观题占60%,主观题占40%。

考试时间为2个小时。

省教育厅、省人社厅根据全省招聘计划和考试成绩,划定本科目最低控制分数线。

2、教育教学能力测试(说课)

教育教学能力测试内容为考察所报学科所必需的基本技能。教育教学能力测试(说课)满分为100分,60分为及格线,不及格者无录取资格。

3、确定进入面试考生名单

市教育局对教育基础知识测试(笔试)成绩达到全省最低控制分数线以上的考生进行报名资格复审,按照各岗位招聘计划数1:2的比例从高至低确定参加教育教学能力测试(说课)的考生名单。

六、聘用

考生的教育基础知识测试(笔试)成绩和教育教学能力测试(说课)成绩按照5:5的比例计入个人总分。并按总成绩从高到低的顺序(总成绩相同者按照教育教学能力测试成绩确定排名),经体检考核等规定程序后,确定拟聘用名单报省教育厅、人社厅。

七、公示

将拟聘用人员名单在省教育厅、人社厅网上公示七个工作日,并对考生相关材料进行终审。公示无异议且复审合格后,省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省编委办联合下发文件,确定最终录取名单。

八、联系方式

桓仁满族自治县教育局人事股 黄旭国华 晔

0414-8866641 0414-8822367

附表:桓仁满族自治县农村小学教育阶段教师特设岗位招聘计划

桓仁满族自治县教育局

二○一三年六月二十五日

附表:桓仁满族自治县农村小学教育阶段教师特设岗位招聘计划

附件:桓仁满族自治县农村小学教育阶段学校教师特设岗位计划招聘简章原文(请下载后使用)

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《桓仁满族自治县农村小学教育阶段学校教师特设岗位计划招聘简章原文.doc》来源于辽宁省桓仁教育网,最近更新2013年7月8日。

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