现因业务发展需要，齐商银行西安分行面向社会各界诚聘精英，共谋发展大计。
一、应聘基本条件
（一）能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，具备良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为和任何不良记录；
（二）分行高管要求年龄在43周岁（含）以下，支行负责人要求年龄在40周岁（含）以下，营业室负责人要求年龄在35周岁（含）以下，客户经理要求年龄在35周岁（含）以下，其他岗位要求年龄30周岁（含）以下；
（三）全日制本科（含）以上学历，经济、金融、会计、国际贸易、计算机及信息技术、法律等银行相关专业；
（四）身体健康，心理素质良好，具有较强的抗压能力；
（五）认同齐商银行文化，并愿长期在齐商银行工作。
二、招聘岗位
（一）分行高管
1、具有10年及以上银行工作经历，5年以上管理工作经验，掌握各项金融法规政策，了解本地市场行情，具有较强的组织管理、市场开拓和风险控制能力；
2、熟悉银行各类业务，熟悉西安中小企业行业、个人业务特点及市场趋向，拥有丰富的客户资源和行业资源（资源丰富或能力突出者在年龄和学历上可适当放宽准入标准）,有能力完成分行下达的各项任务指标；
3、具有较强的团队意识和沟通协调能力，责任心、事业心强。
（二）支行负责人
1、具有8年及以上银行营销及相关工作经历，3年以上管理工作经验，了解本地市场行情，具有较强的市场开拓、创新进取、风险控制能力和合规意识；
2、熟悉银行授信业务，熟悉西安中小企业行业、个人业务特点及市场趋向，拥有丰富的客户资源和行业资源（资源丰富或能力突出者在年龄和学历上可适当放宽准入标准），有能力完成分行下达的各项任务指标；
3、具有较强的团队意识和沟通协调能力，责任心、事业心强。
（三）支行营销部负责人
1、具有5年以上银行营销及相关工作经历，1年以上管理工作经验，了解本地市场行情，具有较强的市场开拓、创新进取、风险控制能力和合规意识；
2、熟悉银行授信业务，熟悉西安中小企业行业、个人业务特点及市场趋向，拥有丰富的客户资源和行业资源（资源丰富或能力突出者在年龄和学历上可适当放宽准入标准），有能力完成分行下达的各项任务指标；
3、具有较强的团队意识和沟通协调能力，责任心、事业心强。
（四）客户经理
1、具有3年及以上银行营销工作经历，熟悉业务操作流程和客户管理工作；
2、拥有丰富的客户资源和行业资源，熟悉银行授信业务和西安中小企业行业、个人业务特点及市场趋向，具有较强的市场拓展能力，（资源丰富或能力突出者在年龄和学历上可适当放宽准入标准），有能力完成分行下达的各项任务指标；
3、具有较强的团队合作意识和沟通协调能力，工作严谨细致，责任心、事业心强，愿意接受挑战。
（五）支行营业室负责人
1、具有5年及以上银行相关工作经历，2年以上管理经验，精通银行结算、清算及联行业务和内控制度。
2、具有较强的组织管理、沟通协调及风险防范能力。
（六）综合柜员
1、热爱本行业，喜欢从事银行柜面服务工作；
2、形象气质佳，有较强的服务意识和服务能力。
3、客户资源丰富者可优先录用。
三、报名办法
请按要求填写《齐商银行西安分行应聘报名表》（点击下载）后，以电子邮件形式发送至qsyh0828@163.com邮箱报名。
咨询电话： 029-88830369(请在工作时间拨打) 。
四、敬告
1、本次招聘将通过报名、资格初审、面试、复试等过程进行，进入下一轮者将电话通知；
2、一经聘用，按我行有关制度确定用工形式并享受相关待遇；
3、本次招聘资料恕不退回；
4、报名者对所填写报名表的真实性负责；
5、招聘截止到2013年5月31日；
6、本次招聘活动解释权归齐商银行西安分行。
附件下载易贤网温馨提示：
《报名表.doc》来源于齐商银行网，最近更新2013年5月14日。
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