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招聘单位：浦东新区周浦医院

发布时间：2013-2-7

招聘内容：

上海市浦东新区周浦医院创建于1930年，是一所集医疗、教学、科研、预防为一体，快速发展的二级综合性医院。医院地处浦东中心区域，服务周边90余万居民，现年门急诊达100万人次，年住院病人接近2万人次，年住院手术例数达1万例。

由政府全额投资迁建的新医院位于周园路1500号，紧邻国际医学园区和浦东迪斯尼乐园，拟开放床位850张，将于2013年上半年医院整体迁入新址。

因医院发展需要，现面向海内外诚聘各类人才。

招聘岗位：

一、学科带头人：

1、副高及以上职称；具有医学硕士及以上学位；

2、长期从事医教研一线工作，具有丰富的临床经验，具有三级甲等医院临床工作经历；

3、在本专业领域有一定的学术造诣，担任省级及以上专业技术委员会委员者优先，有国家级课题或获得过省部级以上科研成果者优先；

4、具备良好的组织管理能力和良好的团体相容性；

5、男55岁以下，女50岁以下，身体健康。

二、专业技术骨干

1、中级及以上职称，大学本科及以上学历；具有二级甲等医院及以上临床工作经历；

2、承担重要科研项目和具有临床技能特长者优先；研究生毕业者优先；

3、学术道德良好，具有较好的团体相容性；

4、45岁以下，身体健康。

三、临床医技专业技术人员：

1、本科及以上学历，硕士及以上研究生优先；

2、2010年及以后的毕业生应具有2009年以前取得的中级职称或《上海市住院医师规范化培训结业证书》；

3、有三级医院工作经历者优先；

4、年龄25-45岁，身体健康。

临床、医技各科室含：妇产科、儿科、神经内科、消化内科、肾内科、内分泌科、心内科、呼吸内科、普外科、泌尿外科、神经外科、心胸外科、骨科、中医科、肿瘤血液科、重症医学科、急创外科、急诊内科、耳鼻喉科、眼科、口腔科、皮肤科、麻醉科、心电图、脑电图、超声科、医学影像科、检验科

四、待遇：

1、学科带头人及专业技术骨干：协助解决子女上学、家属就业，解决事业单位编制。

2、学科带头人：视情况给予住房生活补贴50—150万元，科研启动基金10-30万。

3、专业技术骨干：视情况给予住房生活补贴10-50万，科研启动基金5-10万。

4、临床医技专业技术人员：视情况给予一定的科研启动基金。

5、外地来沪的专业技术人员根据实际情况提供过渡性的集体宿舍。

6、另外给予省部及以上人才计划、国家重点学科带头人特殊待遇。

五、职能科室：

（一）信息科科员：

1、正规高等院校本科及以上相关专业学历；

2、年龄35岁以下；

3、熟悉系统开发流程，具有系统架构设计思想；

4、熟悉大型数据库的维护管理；

5、具有医院信息化建设经验的优先。

（二）宣传科科员

1、本科及以上学历；新闻、中文、卫生事业管理、临床医学专业或其他相关专业；

2、年龄35岁以下；

3、具有扎实的新闻写作功底和良好的沟通协调能力；具有较强的工作主动性、团队协作精神及语言表达能力。

（三）医疗纠纷协调员

1、男，40周岁以下，本科以上学历，医学相关专业；

2、有较强的沟通协调能力，熟悉相关法律法规。

(四)病案室负责人

1、医学、病案管理等相关专业本科及以上学历；

2、年龄45周岁及以下；

3、熟悉病案室管理工作，熟悉临床诊疗流程及规范；

4、了解病案管理的相关法律及规范，熟悉管理与统计知识；

5、熟练掌握计算机知识及操作；

6、担任过病案室负责人，具有统计或临床专业中级以上职称人员优先，年龄放宽。

（五）院内感染科科员

1、医师，中级职称者优先；本科及以上学历；

2、年龄在40周岁以下；

3、有相关工作经验者优先；

4、工作积极主动，认真负责，具有奉献精神。

（六）科教科科员

1、具有临床医学专业学习背景；具有硕士及以上学位；

2、年龄在40周岁以下；

3、有基础医学或临床医学教学经历，或从事医学教育管理与研究的经历优先。

应聘方式：

请应聘者将个人简历（身份证、学历证书、资格证书等复印件），寄至

上海市浦东新区周浦镇关岳路135号，周浦医院人事科收，邮编：201318。

信封上注明应聘岗位，也可通过电子邮件：zpyyrsk@sina.com递交应聘材料。待遇面议。

联系电话：021-68135106。

联系人：顾老师、汤老师

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