西安分行人力资源部总经理(筹) | 2012-12-03 | ||
岗位类型: | 人力资源类 | 人数: | 1人 |
工作地点: | 陕西省西安市 | 期望到岗时间: | 2013-02-01 |
教育要求: | 大学本科及以上学历 | ||
专业要求: | 优秀的规划能力、分析及管理能力,较强的执行、推动能力;极出色的人际交往能力 | ||
资历要求: | 5年以上银行管理经验 | ||
工作职责: | 1根据总行、区域人力资源部的相关要求,负责在分行层面的落实执行2为分行的业务发展,提供相应的人力资源支持和建议,协助分行班子达成业务目标3为总行、区域制定和优化人力资源管理办法提供及时的建议和意见4了解当地同业的人力资源状况,为分行业务管理部门提供支持5与当地银监局保持良好关系 |
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