中国银行2023年高层次海外人才招聘公告
中国银行于1912年2月正式成立,是中国持续经营时间最久的银行,也是中国全球化和综合化程度最高的银行,在中国内地及境外62个国家和地区设有机构。中国银行拥有比较完善的全球服务网络,形成了公司金融、个人金融和金融市场等商业银行业务为主体,涵盖投资银行、直接投资、证券、保险、基金、飞机租赁、资产管理、金融科技、金融租赁等多个领域的综合服务平台,为客户提供“一点接入、全球响应、综合服务”的金融解决方案。
根据业务发展需要,中国银行公开招聘部分高层次海外人才,有关事宜公告如下:
一、招聘岗位
机构 | 招聘单位 | 招聘岗位 | 对应层级 | 工作地点 | 招聘人数 |
---|---|---|---|---|---|
总行部门 | 全球市场部 | 金融市场业务系统技术岗位 | 总行部门
内设团队 负责人层级 |
北京 | 1 |
个人数字金融部 | 客群分析拓展岗位 | 1 | |||
投资银行部 | 并购顾问岗位 | 1 | |||
股权投资管理岗位 | 1 | ||||
风险管理部 | 模型风险管理岗位 | 1 | |||
压力测试岗位 | 1 | ||||
巴塞尔新规实施岗位 | 1 | ||||
市场风险管理岗位 | 1 | ||||
授信管理部 | 交易对手信用风险管理岗位 | 1 | |||
海外机构信用风险管理岗位 | 1 | ||||
内控与法律合规部 | 内控合规模型研发岗位 | 1 | |||
跨境法务管理岗位 | 1 | ||||
分支机构 | 北京市分行 | 私人银行部私人银行家岗位 | 分支机构
内设部门 高级经理 层级 |
2 | |
上海市分行 | 私人银行部投资顾问岗位 | 上海 | 1 | ||
风险管理部风险管理(风险计量)岗位 | 1 | ||||
风险管理部风险管理(全面风险管理)岗位 | 1 | ||||
广东省分行 | 投资银行与资产管理部债券承销岗位 | 广州 | 1 | ||
深圳市分行 | 私人银行部高级产品经理岗位 | 深圳 | 1 | ||
中银香港 | 发展规划部高级经济研究员岗位 | 香港 | 1 | ||
全球市场高级量化分析师岗位 | 1 |
二、基本条件
(一)诚实守信,遵纪守法,有良好的道德品行和职业操守;
(二)认同中国银行企业文化和价值观,具有强烈的事业心、责任感和使命感,勇于创新,敢于担当,真抓实干;
(三)市场意识和客户意识强,具备较强的政策执行、统筹协调、综合管理和内外部沟通等能力,工作实绩突出;
(四)具备履职所需的专业素养和领导能力,熟悉我国相关政策法规和监管制度要求,了解国内外金融市场和相关领域发展情况;
(五)具有良好的心理素质和正常履职的身体条件;
(六)符合中国银行亲属回避的有关规定。
各岗位具体职责及任职要求详见附表。
三、应聘方式
有意向报名人员请登录我行社会招聘系统http://chrcmp.chinahr.com/pages/boc-social,并于北京时间2023年3月1日24时前进行简历填写提交。
应聘者信息将被严格保密。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,中国银行有权取消录用资格。
附件:中国银行2023年高层次海外人才招聘岗位职责及任职要求.pdf
中国银行股份有限公司
2023年2月13日
来源:https://www.boc.cn/aboutboc/bi4/202302/t20230213_22555785.html
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