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大庆师范学院2020年公开招聘辅导员公告

来源：大庆师范学院网站阅读：1785 次日期：2020-05-20 17:22:29

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大庆师范学院2020年公开招聘辅导员公告

为进一步加强我校辅导员队伍建设，根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发[2006]32号文件）、《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发[2011]68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发［2015］32号）和《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发［2015］66号）的有关规定，经学校研究决定，面向社会公开招聘辅导员，现将有关事宜公告如下：

一、学校简介

学校简介内容详见大庆师范学院主页学校概况部分（http://www.dqsy.net/）。

二、招聘计划

1.专职辅导员岗位：6人；

2.男生公寓辅导员岗位：5人；

3.少数民族学生专职辅导员岗位：1人。

三、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、公平、公正、平等竞争、择优录用”的原则。

四、基本条件

（一）专职辅导员应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正，具有良好的政治素养和文化素质。

2.具有较高的业务素质和良好的职业道德；工作中善于创新，团结协作，事业心强，热爱教育事业，教书育人、为人师表，乐于为大庆师范学院的建设与发展作出贡献。

3.年龄在35周岁以下，硕士研究生，专业不限。在校期间未受过任何处分，品学兼优。

4.中共（预备）党员；在校期间担任过学生干部或兼职辅导员（半年以上）。

5.身心健康，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。文字表达能力强，具备基本公文写作能力。奉献精神强；热爱学生和学生工作，愿意从事一线专职辅导员岗位工作。

6.第一学历必须为全日制统招本科毕业并获学士学位,且毕业院校为公办全日制普通高校；硕士学历为全日制统招研究生毕业并获得硕士学位；港澳台地区和国外毕业院校，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。

7.应聘人员须服从学校对岗位的安排和调整。

（二）男生公寓辅导员应聘基本条件

1.满足专职辅导员应聘基本条件要求。

2.男性,专业不限。

（三）少数民族学生专职辅导员应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

3.中共（预备）党员，政治立场坚定，奉献精神强。

4.民族不限，熟练掌握维吾尔语和汉语。

5.年龄在35周岁以下，优先考虑符合条件的硕士毕业生，对本科毕业生中综合素质特别优秀的应聘者，可予以考虑,专业不限。

6.工作责任心强，具备较强的管理能力，乐于从事大学生思想政治教育工作，在校期间担任过班级以上主要学生干部，同等条件下优先。

7.身心健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质。

（四）下列人员不得报名：因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员，以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员，在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员，不得应聘。

五、相关待遇

应聘人员一经聘用，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员应享受的工资福利待遇。

六、招聘程序

（一）报名

1．网络报名

报名时间：2020年5月15日—2020年6月10日应聘人员需将《大庆师范学院2020年公开招聘辅导员报名登记表》（附件1）、《大庆师范学院公开招聘辅导员政审表》（附件2）、及相关材料电子版（详见应聘人员现场确认需携带材料，大小不超过30M），通过电子邮件的形式打包发送至dqsyxsc@163.com（邮件主题为：应聘岗位+姓名+学校+学历）。

2.资格审查

资格审查时间：2020年6月11日 —2020年6月15日。

3．注意事项

（1）考生应对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。

（2）对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息需要咨询时，请致电我单位。

（二）现场资格确认

我校将通过电子邮件、短信或电话等方式通知资格审查通过人员进行现场资格确认，考生报名后务必保证电子邮箱、电话畅通。如发现弄虚作假、材料准备不齐或不能按规定时间到现场确认者，将取消其应聘资格。应聘人员需携带以下材料：

1.《大庆师范学院2020年公开招聘辅导员报名登记表》（附件1）。

2.《大庆师范学院公开招聘辅导员政审表》（附件2）。

3.身份证原件及复印件。

4.本科、硕士毕业证和学位证原件及复印件；2020届毕业生由毕业院校出具应届毕业生证明，内容包括：姓名、性别、出生日期、政治面貌、所在学院、所学专业、入学时间、毕业时间；政治面貌证明材料；学生干部或兼职辅导员证明材料。

5.受过奖励荣誉证书和科研成果原件及复印件。

6.外语等级证书原件及复印件。

7.《普通高等学校录取新生名册》复印件，可在本科就读学校档案馆或招生、教务部门查询，仅复印本人所在页即可，必须复印完整清晰并加盖公章。

8.应聘岗位需要的其它证明材料的原件及复印件。

（三）考试

应聘辅导员岗位人员需进行笔试和面试。

1.笔试

笔试采取百分制计分方式，闭卷形式。笔试内容主要为大学生思想政治教育工作基础知识、重要时政、学生管理服务工作相关的政策理论、案例分析、文案写作以及辅导员职业能力知识等。根据笔试成绩确定参加面试人员名单。按笔试总成绩由高分到低分按1：3确定进入面试人选，若出现并列，则相应扩大面试人选。

2.面试

面试采取百分制计分方式，面试主要考察应聘者与岗位相适应的综合素质能力，采取自我介绍、专业问答、答辩等考核方式。面试成绩低于60分者为不合格，不予录用。

3.总成绩计算方式

总成绩=（笔试成绩×60%）+（面试成绩×40%）；总成绩折算保留到小数点后两位。

按考生总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选，若考生总成绩出现并列，依次以面试成绩高者优先。

（四）体检

通过学校考核的应聘人员学校统一组织录用体检，体检合格方能上岗工作。学校统一组织到校大学生心理健康测试中心进行心理测试。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检、测试不合格者不予录用，按成绩依次等额递补。对于隐瞒重大疾病，以欺瞒方式通过学校体检，与学校签订的劳动合同视为无效，学校将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等相关法律规定依法追责。

（五）考核

对考核合格的拟聘人员，还要对其思想政治表现、道德品质和工作实绩等情况进行考核。人事处对其资格条件进行再复审。考核不合格者不予聘用。

（六）公示

根据考试、考核和体检结果，确定拟录取人员。学校在大庆师范学院主页上对拟录取人员进行公示，公示期为7个工作日。

（七）聘用

对公示期满无异议的，与拟聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并为录取人员办理相关入职手续。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期为6个月（应届毕业生试用期为12个月），试用期包括在聘用合同期内，试用期满合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。对于弄虚作假者，学校将随时予以解聘。

七、纪律要求

学校纪委监察审计处对考试全过程进行监督，对违反考试纪律，有营私舞弊行为，影响考试公平、公正的有关人员，要严肃处理，视情节轻重给予相应处分。

八、联系方式

联系人及联系方式：

联系人：于老师葛老师

联系电话：0459-5510097，0459-5510035 13936795931