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　　广州银行成立于1996年9月，原名广州市商业银行，2009年更名为广州银行。目前拥有121家分支机构，其中12家分行，机构网点延伸至长三角，实现珠三角全覆盖、广东自贸试验区全覆盖。

　　凭借优异的经营业绩和优质的金融服务，广州银行连续荣登全球银行排行榜500强（2016年331位，上升7位），入选亚洲中小银行竞争力排名第一、中国服务业企业500强、广东省纳税百强企业，并先后荣获中国银行业文明规范服务示范单位、资产规模2000亿元以上城商行竞争力评价第三名、最佳服务中小企业银行、最佳服务科技企业银行、最佳中小银行董事会奖，地方经济社会发展贡献奖、广州十大最具竞争力服务品牌、最佳本土银行等荣誉。

　　展望未来，广州银行将立足广州、依托珠三角，向长三角、环渤海乃至全国发展，力争成为一家资本充足、内控严密、运营安全、服务优质、效益良好的全国性一流银行。

　　因业务发展需要，总行信息技术部现向社会公开招聘优秀人才加盟，我们将为您提供良好的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间。广州银行期待与您共创辉煌！

　　◆应聘者必备基本条件

　　1、身体健康，品行端正，廉洁敬业、无违法违纪和不良记录；

　　2、踏实肯干，积极主动，抗压能力强，有团队合作精神；

　　3、35周岁以下，大学本科及以上计算机相关专业；

　　4、具有所应聘岗位的相关工作经验，有银行系统开发经验优先。

　　◆招聘岗位及任职条件

　　（一）运行值班岗

　　1、岗位职责

　　（1）监控数据中心（灾备中心）生产系统、各类设备运行情况，发现问题及时处理；

　　（2）完成生产系统日终处理、备份监控，做好日常中心机房人员、设备出入控制；

　　（3）做好业务专用线路的报障及恢复后相关跟进工作；

　　（4）收集网点反映的问题及建议。

　　2、任职要求

　　（1）1年（含）以上银行相关岗位经验；

　　（2）熟悉计算机软硬件相关知识、银行内部应用系统、网络线路的日常操作、维护和管理；

　　（3）工作细致认真，原则性强，有责任心，能吃苦耐劳，有效强的沟通能力，能服从安排，适应夜间、节假日值班。

　　（二）系统维护岗

　　1、岗位职责

　　（1）负责操作系统、oracle数据库以及主流中间件的安装、配置与管理；

　　（2）负责系统架构设计、搭建，容灾环境搭建与管理；

　　（3）负责性能调优。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上主流操作系统系统、oracle数据库或者中间件维护经验，取得相关证书者优先；

　　（2）至少精通aix、hpunix、linux中一种操作系统，熟悉shell脚本语言，熟悉主流操作系统、数据库、中间件集群部署、容灾操作；

　　（3）熟悉weblogic和mq等主流中间件以及oracle 10/11g rac/dataguard的安装、配置与管理，具备oracle高级故障诊断能力及sql分析及优化能力。

　　（三）应用支持岗

　　1、岗位职责

　　（1）制定各个应用系统高可用的规划方案并组织实施，完成各个业务系统的日常切换演练工作；

　　（2）监控应用系统运行状况，解决处理相关问题，提出系统优化建议，并及时做出合理的调整；

　　（3）熟练运用各种内外部数据统计工具，快速响应各个部门的数据需求；

　　（4）规划、推进本行数据平台的建设及维护。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上银行应用系统开发或运维经验,熟悉银行某一领域的业务，且具备一定的银行业务及会计知识；

　　（2）精通sql语言、java语言，熟悉lunix、aix操作系统，能熟练使用mq、weblogic、tuxedo等软件，informatica或datastage等etl工具。

　　（四）安全管理岗

　　1、岗位职责

　　（1）参与信息系统安全设计，实施安全技术测试与验证；

　　（2）开展信息系统的安全与风险评估、等级保护测评等工作；

　　（3）组织信息安全意识宣导、培训，对信息安全策略执行情况进行检查；

　　（4）修订和完善我行信息科技规章制度、规范细则、工作流程、合同模板。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上工作经验,熟悉银行信息安全、科技风险管理业务优先；

　　（2）熟悉银行信息科技相关政策、指引要求，信息安全规章制度及信息风险管控相关措施，具备信息科技风险管理能力；

　　（3）熟悉网络安全相关知识，了解和熟悉常见的安全产品、操作系统、数据库，具备一定的安全防御知识；

　　（4）掌握信息科技安全管理流程和方法，能独立组织开展信息科技风险评估、安全检查等工作；

　　（5）有较强沟通能力和文字处理能力。

　　（五）质量管理岗

　　1、岗位职责

　　（1）建立健全软件开发质量管理的制度和体系，并监督执行；

　　（2）制定外包管理流程，监督外包管理执行情况；

　　（3）做好软件开发合同管理，负责合同规范审核、拟定通用合同模板工作；

　　（4）监督、审查项目过程和产出物的质量；

　　（5）分析项目实施过程发现的问题，组织过程改进工作；

　　（6）牵头组织信息系统投产后的评估工作，包括对项目效益分析、用户满意度调查、系统功能实现、项目管理以及运维服务等。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上开发项目质量控制经验；

　　（2）熟悉金融业项目管理流程，具备较好的管理能力，同时熟悉银行系统的业务模式和流程；

　　（3）具备较强的质量意识，良好的解决问题、综合分析和文字组织能力。

　　（六）测试管理岗

　　1、岗位职责

　　（1）制定测试流程、测试规范、测试案例等工作标准；

　　（2）负责与业务测试相关的用户管理与系统维护工作；

　　（3）组织项目系统的测试工作，总体把控项目测试的进度、质量和风险，审核测试报告；

　　（4）负责开展被测试系统的技术测试工作，包括性能测试、安全测试，以及功能异常测试等工作；

　　（5）开展技术测试新领域和测试方法的研究。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上软件测试经验,熟悉银行某一领域的业务；

　　（2）具备测试管理和业务分析能力，能够独立编写测试方案、测试报告；

　　（3）能够组织和指导测试分析、测试执行工作的开展；

　　（4）熟练掌握软件测试方法和常用测试工具，熟悉性能测试方法、流程和技术，精通loadrunner等性能测试工具及性能调优工具，熟悉多种监控工具，能快速定位和分析性能问题。

　　（七）系统开发岗通用开发(java方向)

　　1、岗位职责

　　（1）负责与银行业务相关的金融应用项目的代码开发任务，负责程序的设计、编写、自测和集成测试；

　　（2）完成产品开发阶段的相关文档，并定期向直线管理者汇报工作情况。

　　任职要求

　　（1）软件开发相关以上学历，2年或以上软件开发经验，有银行系统开发经验优先；

　　（2）熟悉面向对象设计模式，能够熟练运用java语言编程；

　　（3）对aix、linux等操作系统有所了解，熟悉基本的操作，具有实际使用经验优先；

　　（4）具备数据库基本知识，熟悉数据库基本编程及sql语言，具有oracle编程经验优先；

　　（5）具有weblogic或websphere中间件的知识及使用经验。

　　（八）系统开发岗通用开发 (c/c++方向)

　　1、岗位职责

　　（1）负责与银行业务相关的金融应用项目的代码开发任务，负责程序的设计、编写、自测和集成测试；

　　（2）完成产品开发阶段的相关文档，并定期向直线管理者汇报工作情况。

　　2、任职要求

　　（1）软件开发相关专业本科（含）以上学历，2年或以上软件开发经验，有银行系统开发经验优先；

　　（2）能够熟练运用c/c++语言编程，对aix、linux等操作系统比较了解，具有实际使用经验优先；

　　（3）具备数据库基本知识，熟悉数据库基本编程及sql语言，具有oracle编程经验优先；

　　（4）具有tuxedo中间件的知识及使用经验；

　　（5）具有银行核心业务系统开发经验优先。

　　（九）系统开发岗移动互联网金融方向

　　1、岗位职责

　　（1）负责与银行业务相关的金融应用项目的代码开发任务，负责程序的设计、编写、自测和集成测试；

　　（2）完成产品开发阶段的相关文档，并定期向直线管理者汇报工作情况。

　　2、任职要求

　　（1）3年（含）以上网银或手机银行开发经验；

　　（2）精通java研发语言，熟练掌握j2ee标准相关技术，并对spring、struts等主流开源框架有一定了解；

　　（3）熟悉javascript,html5,css等开发内容；

　　（4）熟悉welogic或websphere等主流应用服务器的使用和部署管理；熟悉oracle数据库的使用和编程；

　　（5）熟悉pki协议；

　　（6）熟悉手机银行或网上银行等应用系统的业务模式和流程，有较强的业务需求分析和技术方案设计能力。

　　（十）系统开发岗大数据分析方向

　　1、岗位职责

　　（1）负责与银行业务相关的金融应用项目的代码开发任务，负责程序的设计、编写、自测和集成测试；

　　（2）完成产品开发阶段的相关文档，并定期向直线管理者汇报工作情况。

　　2、任职要求

　　（1）2年（含）以上hadoop大数据平台开发经验；

　　（2）精通java研发语言；

　　（3）熟悉informatica或datastage等etl工具以及cognos开发工具；

　　（4）熟悉银行数据类管理信息应用系统的业务模式和流程，有较强的业务需求分析和技术方案设计能力；

　　（5）熟悉大数据处理方法，能够从数据中提取出有价值的结论。

　　◆应聘方式

　　有意应聘者请登录广州银行网站（http://www.gzcb.com.cn）,在首页点击“人才招聘”，选择“我要应聘”进入我行招聘系统（请使用标准ie浏览器）注册并填写相关个人信息。(报名截止日期2017年7月30日)

　　应聘者应对个人填报信息的真实性负责，经调查与实际不符，本行有权取消录用资格。

　　报名截止后一个月内未收到面试通知者，视作未通过筛选，应聘材料本行代为保密，恕不退还。

　　联系电话：020-28302328、28302339

　　联系人：宋小姐、曹小姐