因工作需要，句容市崇明街道办事处现面向社会公开招聘4名专职社区工作者和6名物业管理服务人员。
一、报考条件
1、句容市户籍或句容籍生源;
2、专职社区工作者：年龄为22周岁以上，35周岁以下(1982年3月31日至1995年3月31日期间出生)，具有三年及以上工作经验(计算截止日期为2017年3月31日);
3、物业管理服务人员：年龄为22周岁以上，40周岁以下(1977年3月31日至1995年3月31日期间出生)，具有三年及以上工作经验(计算截止日期为2017年3月31日);
4、品行端正，身体健康，有适应岗位要求的身体条件。
5、招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《2017年句容市崇明街道办事处招聘专职社区工作者和物业管理服务人员岗位表》;按大类确定专业的岗位，请参照《2017年江苏省公务员招录考试专业参考目录》进行查核。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘的人员，不得应聘。
二、应聘报名
报名采用现场报名的方式进行。
1、报名时间：自公告发布之日起至 4月7日工作日8:30-11:00、14:00-17:30。
2、报名地点及联系方式：句容市崇明街道办事处(人民路西城巷)，联系人：姚靖，联系电话：0511-80789086。
3、报名所需提交材料：
(1)《2017年句容市崇明街道办事处招聘专职社区工作者和物业管理服务人员报名表》1份;
(2)本人户口本、身份证原件及复印件各1份;退伍军人需提供退伍证原件及复印件各1份;
(3)毕业证书原件及复印件各1份;
(4)本人近期一寸免冠同底照片2张。
4、资格审查：应聘人员须如实填写登记表的各项信息。招聘单位须对照岗位所要求的资格条件，对应聘者提交的报名材料原件进行审核，并留存复印件。
5、岗位核减或取消：报名截止后，岗位报名人数不足或无人报考的，将在句容市崇明街道网站(http://www.jrcm.gov.cn)发布公告，核减或取消该招聘岗位。开考比例不限。
三、考试
考试由句容市崇明街道办事处组织实施。考试由笔试和面试两部分组成。
1、笔试。笔试内容为公共基础知识(主要包括：管理学、经济学、哲学、法律、语文、公文基础知识、时政等)，采用闭卷方式进行，考试不指定大纲和教材。
笔试时间为2017年4月16日，具体时间、地点详见准考证。考生须于2017年4月14日8:30-11:00， 14:00-17:30，凭本人身份证到句容市崇明街道办事处209办公室领取准考证。
笔试成绩于考试结束后5个工作日内，在句容市崇明街道网站(http://www.jrcm.gov.cn)公布。按笔试成绩从高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定面试人选(末位同分则一并进入面试)。应聘者参加笔试时必须同时携带准考证和身份证。
2、面试。面试方式为结构化面试。面试时间、地点详见面试通知单，面试成绩当场通知考生。
笔试和面试均采取百分制，总成绩按照笔试占40%、面试占60%的比例合成计算，考试总成绩以50分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。
考试总成绩于考试结束后5个工作日内，在句容市崇明街道网站(http://www.jrcm.gov.cn)公布。
四、体检和考察
在考试总成绩合格分数线内的人员，按招聘计划1:1的比例和由高分到低分的顺序，确定进入体检、考察人选(面试没有形成竞争的岗位，进入体检、考察人选的面试成绩应不低于60分)。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围;如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察由句容市崇明街道办事处参照普通公务员录用体检、考察标准组织进行。体检、考察工作原则上在总成绩公示结束后一周内完成。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时，从报考同一岗位的成绩合格人员中按总成绩从高分到低分实行依次递补，录用公示后不再递补。
五、签订劳动合同
经公示确定的拟录用人员，专职社区工作者由句容市崇明劳务服务有限公司签订劳动合同，派遣到相应社区工作，物业管理服务人员由崇明街道华阳社区物业管理有限公司签订劳动合同。工资待遇按照合同约定标准执行，每月约2000元左右，年底按工作实绩发放绩效考核报酬，按国家规定缴纳社会保险;试用期三个月，试用期满考核不合格者解除劳动关系;新招录人员在单位最低服务年限为5年(含试用期)。被聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。录用名单公布后一周内未到单位报到并办理聘用手续的，取消录用资格。
六、其他
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受社会公众的监督。
监督电话：句容市崇明街道纪工委 0511-80789087
句容市崇明街道办事处
2017年3月31日
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