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力诺集团股份有限公司2012年高层次人才招聘信息
来源:济南市人才网 阅读:1645 次 日期:2012-04-06 15:53:44
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单位概况

力诺集团成立于1994年。受惠于国家的好政策,得益于合作伙伴的支持,感恩于全体力诺人的智慧,力诺集团秉承为国家图富强、为社会创财富、为企业谋增值、为员工谋发展的愿景,经过十余年的努力,成长为太阳能新能源领域的领头雁,跨入百亿元企业俱乐部行列。国家高新技术企业,国家企业技术中心,国家住宅产业基地,国家火炬计划济南太阳能特色产业基地等,体现了企业发展成果、所做贡献及影响力。

为了更好地通过发展惠及员工,2010年力诺集团开始实施“四五规划”,提出了到2014年基本完成“由传统制造型企业向技术先导型企业的转变”的思路。为满足全球化条件下企业做强做大的需要,集团又从业务专业化的角度组建了八个二级集团,即力诺光伏集团、力诺瑞特集团、新康集团、力诺光热集团、宏济堂集团、玻璃集团、力诺药业集团、上海集团。率先掌握产业链核心技术及开放的视野,展现了企业一贯的创新与国际合作精神,太阳能研究院、光伏研究院、生物工程研究院、宏济堂中药研究院、有机化工研究院、特种玻璃研究院等科研机构,不断孵化出具有国际竞争力的新技术、新发明,这是各项业务在市场竞争中能够保持优势地位的关键所在。拥有自主知识产权的太阳能与建筑一体化、中温集热管(器)、电池片转换效率、甲级料医药包装、TT阴极电泳漆等具有发明专利的技术,代表了行业最高水平及发展趋势,并借此承担国家多项“火炬”计划等重点项目。

一流的技术装备,共享的数据资源,国际化的战略视野,客户为先的专业态度;相近的发展价值观,节能环保的理念,创新领先的思想,完善的职业体系,使得力诺集团成为JSJ、BASF、SIEMENS、OSRAM、Honeywell、MEMC、IBM、Dow、Philips等世界500强的合作伙伴,共同致力于环境的改善、员工的成长及客户的增值。 彰显社会责任,常怀感恩之心。稳健、创新、国际化,开放、平等、全球化的用人观使员工专业的职业精神、国际化的视野。对国家的感恩,对社会的回馈,对责任的担当,同样体现在对员工的亲情中,这是企业赢得各界尊重、员工认可的关键所在。力诺集团愿与众多新能源企业一起,为我国的节能环保、战略性新兴产业的加速推进贡献自己的力量。

联系人: 兰天

电话: 0086-531-88729089 

传真: 0086-531-88729010 

E-mail: linuohr@linuo.com

需求职位及人数:力诺集团成员企业_行业顾问  1人

学历要求: 本科 

外语要求: 英语 

外语水平: 高级

职位描述:

1、负责协助对力诺玻璃集团产品的定位及规划、产品线的制定;

2、负责对产品市场需求进行调研、竞争分析;

3、负责协助编写产品简介、白皮书、培训资料等文档;

4、负责协调玻璃研究院(技术部门)与营销公司的售前售后工作,提供产品售前售后的技术咨询;

5、负责主持编写产品应用解决方案或投标方案,协助进行产品市场推广和商务洽谈;

6、负责主持力诺玻璃集团及各事业部业务流程再造设计;

7、负责协助力诺玻璃集团新项目负责人完成企业信息化需求调查。

任职要求:

1、10年以上玻璃制品行业技术、设备、工艺等板块工作经验;

2、熟悉现代企业管理及企业业务流程;

3、熟悉玻璃行业及产品流程;

4、具有玻璃行业流程管理经验;

5、熟悉当今主流的企业物流、SCM、ERP、CRM等应用产品技术(如J2EE或.NET);

6、熟练使用Visio、Office等方案演示制作工具; 

7、优秀的应用软件解决方案制作和演讲能力。

工作条件及待遇:年薪100万元人民币(可面议),提供专家公寓、专车及每年1-2次探亲假,享受集团总监级高管的其他待遇等

力诺集团成员企业_国际市场总监  1人

学历要求: 本科 

外语要求: 英语 

外语水平: 高级

职位描述:

1、参与制定国际市场发展战略以及市场发展目标;

2、参与制定和实施年度市场推广计划和产品计划;

3、参与制定与实施各产品线价格体系及营销战略、地区覆盖策略及推广计划;

4、参与制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;


5、参与指导市场的开拓、渠道管理等日常工作。

任职要求:

1、8年以上市场销售经验,5年以上海外市场工作经验及市场营销团队管理经验;

2、能够熟练使用英语作为工作语言;

3、有药包材,压制或吹制玻璃类产品市场工作经验者优先。

工作条件及待遇:底薪100万元人民币(可面议),提供专家公寓、专车及每年1-2次探亲假,享受集团总监级高管的其他待遇等。

需求职位及人数:力诺集团成员企业_技术顾问  1人

学历要求:本科

职位描述:

1、负责参与制定力诺玻璃集团技术发展战略、年度经营计划和预算方案;

2、负责组织研究玻璃制造行业最新产品的技术发展方向,主持制定力诺玻璃集团技术发展战略规划;

3、负责管理力诺玻璃集团的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;

4、负责及时了解和监督行业技术发展战略规划的执行情况;

5、负责制定部门制度并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标;

6、负责主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作;

7、负责研究决策公司技术发展路线,规划公司产品;

8、负责指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的质量评估;

9、负责与合作方、行业内进行技术交流,了解合作方在技术与业务上的要求,并解答合作方提出的与产品技术相关问题;

10、负责对潜在或具体的项目、用户进行跟踪,协助各事业部、营销公司对合作方的拜访、技术交流、方案制作及合同谈判;

11、负责制定技术人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训。

任职要求: 玻璃制品行业领域8年以上技术研发工作经验,5年以上技术团队 及项目管理的工作经验。

工作条件及待遇:50-100万元人民币(可面议),提供专家公寓、专车及每年1-2次探亲假,享受集团总监级高管的其他待遇等。

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