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关于云南大学生村官选拔进入党委委员的政策确实很给力。证明了省委对大学生村官的高度重视。也给在奋斗中的大学生村官一个施展的平台。但是这样的平台能上去的人毕竟一个乡镇才一个人。在农村工作的大学生村官一个乡镇都好几个。符合条件政策的村官也不少。其实很多地方都是人家有关系的人才被选上去的。真正有能力的村官却没有机会。而且一下子就转公务员，还在党委领导班子。说实话这样的政策引起了很多人的质疑。一方面在基层工作的村书记比村官有能力多了，工作特别辛苦，还要带领村官熟悉情况，另一方面在政府工作的很多公务员也很出色。却到退休都没有走上领导岗位。其实有的村官到工作岗位才一年多什么业绩都没有做出来。就连村情都没有掌握透彻就进党委了。进了就一直呆政府了。政府的公务员还要把他们当做领导，让一步一个脚印走来的公务员很不舒服。很争议的一个政策。有的村官选举进村“两委”了。也确实做了很多事情。却没有机会进党委。所以请出台政策的领导三思。能够最大程度的体现公平正义。建议：或者可以考虑一定比例的党委委员，考核特别优秀的进领导班子，其他的一般公务员。但是进党委委员的村官就算进行公务员登记了也应该再留在所在村委会工作一届吧。工作一届之后再考虑是否适合做领导啊。我同样也是村官、是村副书记、也同样是党委委员、我不差。但是比我优秀的村官也多。但是我觉得离我们去做政府领导的考验还不够。我真诚的希望省委领导能够多给我们考验的机会。我还想多再农村工作。多多了解最底层老百姓的需求。多做点老百姓的事情。为我今后的工作打下坚实的基础。我找省里争取了一台电脑。我正在教文书学习电脑办公。在一定程度上大家都提高了工作效率。我想很多村官也应该热爱农村工作吧。也一定希望自己的村官生涯能有所收获吧。