中国移动通信集团江西有限公司(以下简称江西移动)是中国移动(香港)有限公司的全资子公司,在江西省11个地市设有分公司。自1999年8月18日成立以来,江西移动已经发展成为一个网络覆盖广、通信质量高、业务品种丰富、服务水平一流的移动通信专业化运营公司。公司建成了融交换网、传输网、基站网、支撑网、智能网、移动宽带互联网为一体的综合通信网络,网络覆盖了全省市县以上城市和所有的乡镇。
未来,公司将继续以“正德厚生,臻于至善”的企业文化为指引,践行“信任、责任、关爱”的文化理念,顺应移动互联网潮流,强化转型意识,优化流程机制,进一步提升客户、员工、企业和社会价值。为开创移动互联网时代公司转型发展新局面提供有力支撑,江西移动现面向2016年应届毕业生诚聘优秀人才。
一、 基本条件
1. 取得全日制本科及以上学历(不含民办、独立二级学院及远程教育形式)的2016年应届毕业生,专业对口或相近;
2. 年龄原则上本科生不超过24周岁,硕(博)士研究生不超过30周岁;
3. 认同企业文化,身心健康,江西本地生源优先。
二、计划招聘需求
工作地区 | 招聘类型 | 需求职位 | 计划人数 | 需求专业 |
南昌地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 20 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
九江地区 | 常规校园招聘 | 市场类 | 10 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 |
抚州地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 3 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
市场类 | 6 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 | ||
综合类 | 1 | 财务、会计、行政管理、人力资源等专业优先 | ||
吉安地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 1 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
市场类 | 11 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 | ||
综合类 | 1 | 财务、会计、行政管理、人力资源等专业优先 | ||
赣州地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 13 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
市场类 | 2 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 | ||
萍乡地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 5 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
市场类 | 7 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 | ||
新余地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 2 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
鹰潭地区 | 常规校园招聘 | 技术类 | 4 | 通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等通信技术类专业 |
市场类 | 1 | 不限专业,其中市场营销、电子商务、通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等专业优先 |
三、简历投递方式
1. 中国移动招聘网站:1. 中国移动招聘网站:登录中国移动官方招聘网站(http://special.zhaopin.com/camps/2015/jx/jxyd091065),对照基本条件与招聘需求,在线投递简历。
2. 以上简历申请每位同学限报两个岗位(含两个不同地市或同一地市不同岗位),简历投递截止日期为:2016年3月23日。
四、 工作地点及聘用待遇
1. 入职后,按规定进行试用考核,考核通过后直接与公司签订劳动合同,为正式合同制员工。
2. 提供有市场竞争力的薪酬,并享有国家规定的“五险一金”及企业的相关福利。
五、注意事项
1. 应聘者向本公司提供的个人资料,必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘者提供虚假资料,我们保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。
2.如应聘者为国(境)外学历,需满足如下条件:经国家教育部留学服务中心认证的国(境)外大学本科及以上学历学位。其中中外合作办学性质的须同时获得办学双方颁发的学历学位,且其国内学历学位须符合普通高等教育形式全日制国民教育系列(不含民办、独立二级学院及远程教育形式)的要求。
3.应聘人员须保持电子邮箱和手机的畅通,我们会通过短信或电话方式将笔试、面试及录用信息通知到应聘者本人(注:对于在各招聘流程中落选人员,有可能无法一一通知到本人,敬请谅解)。
4. 应聘江西移动的同学敬请关注微信公众号“江西移动人力资源”上的招聘信息,各项招聘事宜如有调整以最新公布的为准。