一、面试工作领导小组
组 长：王家文 县教育局局长
副组长：王 锦 县委组织部副部长
赵碧富 县监察局副局长
杨 忠 县人事劳动局副局长
倪 云 县教育局副局长
成 员：鲁兴新 县教育局人事科负责人
邵曰顺 县教育局普通教育科科长
王启增 县教育局招生办公室主任
马旭良 县教育局督导室主任
杨乔保 县教育局人事科工作人员
领导小组下设办公室在县教育局，由鲁兴新兼任办公室主任，具体负责组织面试等工作。
二、面试考官
由龙陵县中小学特级教师、教育教学专家、高级教师、骨干教师、优秀教师等50—60人组成，面试时，具体考官以抽签的方式决定。
三、面试人员比例
（一）根据笔试成绩从高分到低分确定面试人员，按对应岗位1:1的比例确定。报考岗位不足1:1比例的，按小于1:1比例确定。按各岗位比例确定的面试人员，若出现最后一个名次分数并列，并列者都进入面试。经面试和体检不合格者，从没有参加面试的考生中，根据笔试成绩依次补录，进行面试。
（二）经龙陵县人民政府批准，2008年3月已和龙陵县第五完全中学签定意向性就业协议的考生，按《意向性就业协议书》办理，不再进行面试。
四、面试办法
1、成绩计算：总分= 笔试成绩＋ 面试成绩。
2、小学、初中岗位采用说课的方法进行。每个面试者“说课”时间为15—20分钟，不得超时。
3、“说课”内容：小学岗位说现行六年级教材，其中计算机岗位说现行小学三年级教材；初中岗位说现行初中九年级（初中三年级）教材，其中计算机岗位说现在八年级（初中二年级）教材。每个面试考生准备一个说课教案，一式10份，面试报到时交面试领导小组。
4、“说课”要求。考生报什么岗位，说什么课，如报初中语文，说初中语文，报小学语文，说小学语文。“说课”时要求使用普通话，语言流畅，教学思路清晰，无知识性错误和逻辑性错误。
5、“说课”分初中文科组（含语文、英语、政治、历史、体育、音乐、计算机等专业）和理科组（含数学、物理、化学、美术等专业）。小学分文科组（含语文、英语等专业）、理科组（含数学、计算机等专业）和音体美组（含音乐、体育、美术等专业），共5个组。每个组9个评委，9个评委打分，去掉1个最高分和最低分，取7个评委的平均分为面试考生的面试分。当场当众公布面试成绩。
五、面试时间和地点
（一）通知面试人员时间：
2008年7月30—31日公布名单并通知到本人。
（二）面试地点：龙陵一中
（三）面试时间：2008年8月4日上午8:30开始。
六、拟录
总分低于120分的不予拟录，拟录从120分（含120分）以上，按岗位从高分到低分递次拟录。如果出现最后一个名次总分并列的情况，要进行第二次面试，从高分到低分确定拟录人员。确定为拟录的人员（含已签约按规定直接确定为拟招人选的人员）由县教育局组织体检，体检合格后报省特岗教师办公室审批。
七、面试工作要求
（一）参加面试的考官于2008年8月4日上午8:00到龙陵一中进行分组抽签，同时将通讯工具上交统一保管。抽签后需要回避的及时报告。
（二）所有面试考生于2008年8月4日上午8:00以前报到指定地点，分组进行抽签，按抽签顺序进行面试。
（三）不按规定时间参加面试的考生，视为缺考，面试成绩计为零分，不予录取。
（四）面试考生必须遵守面试纪律，不得威胁、侮辱、诽谤、诬陷面试考官；不得扰乱面试考场；不得拒绝、阻碍面试工作人员执行公务。
（五）面试考官必须遵守面试纪律，打分做到公平、公正，不徇私情。必须严格执行回避制度。不得向面试考生或家长透露考官所打的分数。
（六）面试工作人员必须遵守面试工作纪律，积极主动服务好面试工作。不得向外界传播未公开的考生分数。
八、请县委组织部、县监察局、县人事劳动局派领导督查整个面试工作。
九、其它
（一）录取：面试考生，经省特岗教师办公室批准后，2008年3月已签约的考生到签约学校上岗，没有签约的考生从高分到低分由个人选择上岗学校。
（二）经龙陵县“特岗”领导小组研究决定，所有拟录人员，必须按个人成绩依次选择上岗学校，个人弃权不参加今年特岗教师上岗的，今后三年内不得参加教育系统的招录上岗考试。
龙陵县“特岗”领导小组
二○○八年七月三十一日
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