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为进一步加强我县干部队伍建设，优化干部队伍结构，结合全县工作实际，按照公务员法有关规定，拟公开选调部分工作人员，具体方案如下：
一、公开选调职位
全县共计划公开选调工作人员20名，具体职位、人数、资格条件等详见《衡山县公开选调工作人员计划与职位表》（附2）。
二、公开选调报名范围和条件
1、报名范围
面向全县各乡镇、机关事业单位中具备公务员、参照公务员法管理身份人员和全额事业编制人员。
2、报名人员应具备下列资格条件
（1）政治素质好，具有良好的品行；
（2）年度考核均为称职及以上等次；
（3）具有正常履行职责的身体条件；
（4）具备选调职位要求的文化程度和工作能力；
（5）符合职位要求的其他资格条件。
3、具有下列情形之一的，不得参加公开选调
（1）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
（2）受处分期间或者未满影响期限的；
（3）尚在新录用公务员（事业编制人员）试用期的;
（4）法律、法规规定的其他情形。
三、公开选调程序
（一）发布简章
2015年5月18日，在衡山党建网、衡山党政门户网发布选调简章。
（二）报名
1、报名时间和地点
报名时间：2015年5月18日--2015年5月24日。
报名地点：中共衡山县委组织部干部组。
2、报名要求
（1）报考者需提供填写完整的《衡山县公开选调工作人员报名表》（附1）一式二份，一寸近期免冠照片3张，身份证、学历学位证书和报考职位要求的其他条件的相关材料原件及复印件。
（2）报考者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系，因未能及时联系上造成的后果由报考者本人承担。
（3）每人限报考1个职位。
3、资格审查
资格审查包括报名时资格初审和考察时资格终审，并贯穿选调全过程。在选调全过程中，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消选调资格，并按有关规定予以处理。报名时，县委组织部按照职位资格条件对报名人员提交的材料进行资格初审。
（三）考试
选调考试分为笔试和面试。
1、笔试
（1）笔试形式：笔试由县公开选调工作领导小组统一组织实施,满分100分。
选调人员笔试分两轮进行。第一轮文字综合能力测试，满分100分，占笔试成绩40%比重。第二轮调研能力测试，满分100分，占笔试成绩60%比重。两轮笔试成绩之和为笔试总分。
（2）笔试开考要求：各职位拟选调人数与报名人数的比例一般不低于1：3。达不到规定比例的，将消减该职位计划。报考被取消岗位的人员可在规定的时间内申请改报符合条件的其他岗位。
（3）笔试时间、地点：详见笔试准考证。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的报考人员不得参加考试。
（4）笔试成绩发布：在衡山党建网、衡山党政门户网上进行公布。
2、面试
（1）面试对象：根据笔试成绩从高到低的顺序，依次确定参加面试人选（其中笔试成绩达不到60分的不参加面试），按1：2的比例确定参加面试人选。
（2）面试形式：面试采用结构化面谈的方法进行，具体按《湖南省国家公务员录用面试试行办法》实施，面试内容侧重考核应试者的应变能力、语言表达能力、仪表气质以及与职位要求相适应的综合分析和解决实际问题的能力等。面试顺序由抽签决定，由评委当场评分，并当场亮分。面试总分100分。其中报考党校专职教师的实行单独试教（具体另行通知）。
（3）面试时间、地点：由县公开选调工作领导小组办公室另行通知。
3、成绩合成和排名
（1）成绩合成：综合成绩按照笔试成绩、面试成绩5：5的比例合成。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
（2）成绩排名：综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名；笔试成绩和综合成绩相同的，并列排名。
(四)考察
根据考试综合成绩由高分到低分的顺序，等额确定考察对象。主要考察思想政治表现、道德品质、工作能力、敬业精神等情况。同时进行资格终审，核实其是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效。
（五）体检
体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。如有体检不合格者，按总成绩从高分到低分依次确定递补对象，并重新进行考察、体检。
（六）公示和办理手续
县公开选调工作领导小组办公室综合报考人员考试成绩、体检考察情况，按照人岗相适的原则和职位需求，经县公开选调工作领导小组集体研究确定选调人员初步人选，再进行公示，公示时间为5个工作日，公示期间接受考生的咨询与社会的监督。公示无异议后，试用期为三个月。试用期满，考核合格人员按程序办理调动手续。
四、选调咨询电话：0734-5820886
五、本次选调简章由县选调工作领导小组办公室负责解释。
衡山县公开选调工作领导小组办公室
2015年5月14日
附件：
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《衡山县公开选调工作人员报名登记表.doc》来源于衡山县人民政府网，最近更新于2015年5月18日。
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